学年第二学期学校教学工作计划.docx
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2022-07-10 15:42:52上传
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学年第二学期学校教学工作计划
学年其次学期学校教学工作打算
教学工作打算
XX——XX学年其次学期学校教学工作打算
一、指导思想
全面执行省教育工作会议精神,坚持以科学开展观为指导思想,以办人民满足的教育为宗旨,[莲山 课~件]踊跃推动师资水平提高、书香校内建立,全面提高学校教育教学质量。
二、 主要工作及措施
〔一〕全面提高师资水平
1、校本培训
〔1〕白板培训
本学期校本培训的重点内容是“白板教学培训”,要求本学期南区校级公开课全部采纳白板教学。本部老师有选择听取南区白板公开课教学,以此促进老师们学****新的教学手段。
〔3〕组织老师参与各级各类培训
a、组织老师参与江西省老师网络接着教育培训,完成规定学****时间、沟通次数,作业及案例次数。在四月份组织老师参与接着教育考试
b、组织老师参与上级部门组织的各类老师培训工作。
〔3〕以赛促训
本学期举办“青年老师美文诵读大赛”,以此推动老师根本功训练中老师平凡话的训练。[莲山 课~件]
2、校本教研
〔1〕改革专家指导课听课形式。
每周二上午第一节课,听一个备课组的一节课,该备课组全体成员参与听课;其次节课全体备课组集体评课;第三四节课由专家指导下星期上课老师的备课。(该备课组老师可以自愿参与与否)。每周五举办数学专家指导课,每周〔形式同上〕
〔2〕有效课堂建立
踊跃推动“有效课堂建立工程”,以教研室“四课型”〔新授课、练****课、复****课、讲评课〕达标活动为推手,结合备课组活动,对老师进展四课型达标一级考核。期末进展“四课型”达标二级考核。〔30%的老师〕全部参与第一批达标老师,抽签选择“四课型”其中一种课型进展展示。
〔3〕骨干老师造就
进一步完善滨江一校骨干老师造就制度。
3、发挥备课组作用,提高老师教学水平。
备课组,是学校教科研的基层组织,对于老师教研的开展具有重要引领作用,本学期我校主要从以下方面抓实备课组工作。[莲山 课~件]
〔1〕加强备课组长的考核
从思想上提高备课组长的相识,使他们相识到自己的重要作用;制定备课组长考核表格,对备课组进步行考核,提高备课组工作效率。
〔2〕创评优秀备课组。
参照《全区优秀学科教研组评比标准》,制定我校《xxx创评优秀备课组方案》,奖优罚劣,提高老师参加备课组活动的踊跃性,让全体老师真正在备课组活动中得到提高。
〔3〕落实备课组活动
a、行政领导挂点
为使备课组活动更加高效率,我校各行政领导有针对性的对各年级备课组挂点效劳。详细支配:
一年级: 二年级:
三年级: 四年级:
五年级: 六年级:
b、备课组保证时间
每周二下午两节课后,从4:20——5:00 为语数备课组活动时间
每周三下午两节课后,从4:20——5:00 为英语备课组活动时间
c、保证活动实效
本学期备课组活动要与有效课堂“四课型”达标活动相结合,与专家指导课活动支配相结合,以备课组为单位,以单元教材分析、月考质量分析为重点,强化集体备课意识,以老老师带动新老师
学年第二学期学校教学工作计划