校长年度个人总结范例.docx

校长年度个人总结范例
校常年度个人总结范例
　　写工作总结是我们分析问题、探究问题、解决问题的好时机，从而一步一步提高我们的实力。下面是我搜集整理的校常年度个人总结范例，欢送阅读。
　　XX-XX学年年是让人难忘的一年。这一年学校事情多，改变多，相应的是自己经受的考验也多，得到的熬炼也多。纵观一年来的工作，自己能摆正心态，不计是非得失，埋头苦干，勤勉工作，为学校的稳定和开展尽心竭力，较好地履行了校长职责。详细汇报如下：
　　一、政治思想方面
　　我酷爱祖国，酷爱人民，酷爱社会主义，拥护中国共产党的领导，坚持党的正确方针路途，坚持四项根本原那么，坚持马列主义、***思想，坚持***理论，高举xx的宏大旗帜。不断提高自身的政治思想素养，不贪图享受，恒久忠诚自己的祖国，忠诚教育事业。树立“以人为本”的教育思想，形成正确的人才观、质量观。我遵守国家法律，遵守各级规章制度，遵守学校劳动纪律，不做作奸犯科的事。听从上级支配，以听从吩咐作为天职。遵守《老师职业道德标准》，不迟到，不早退，不私自离校。关怀学生，热心公务，团结同志，为人师表，有剧烈的责任感和敬业精神。不管何时何地，从事何种工作，我都保质保量地完成，深受领导和家长的好评。我遵守社会公德，发扬中国优良传统，不计个人得失，不谋取私利，不贪图名利，学校评优或表彰，总是主动让给别人，五年来在校只评过一次荣誉类奖。关怀他人，当别人须要协助时我主动伸出救济之手，而不计酬报。在家孝敬父母，爱惜家人，不与左邻右舍发生冲突，时时留意维护老师形象。
　　二、强化师生管理
　　质量是学校的生命线，管理才能出效益。
　　(1)管理好班子成员。领导班子团结合作，分工不分家。形成工作面前齐抓共管。补台不拆台，通气不赌气，齐心下活一盘棋。树立“无功便是过”、“管理就是效劳”的意识，在效劳的过程中充分敬重老师、学生的人格，记人之善，忘人之过，确定特长，宽容缺乏。重视人的主观能动性，强调自我教育，自我完善。实施人性化管理，构建和谐校内。
　　(2)加强师德师风建立，树立教育行风新形象。学是师之骨，德为师之魂。我相识到自己肩负的教书育人的重任，注意提高自身和老师的素养，把师德修养放在更加突出的位置。做到：以高尚的人格感染人，以文明的仪表影响人，以随和的看法对待人，以丰富的学识引导人，以博大的胸怀爱惜人。
　　(3)打造一支作风过硬，业务精湛的老师队伍。踊跃进展教育改革，实施新课程。和老师们一起谨慎学****教育理论和现代信息教育技术，提高自己的业务水平。深化到教学第一线，上课、听课、评课，共同探讨教改中存在的问题。踊跃担当科研课题的探究，在科研中总结经历，撰写成果，由经历型过渡到专家型。努力打造了一支品德高尚、精于教学、科学育人、热忱为学生效劳的老师队伍。
　　(4)制度面前人人同等。人管人不行，让制度管人。先后修改和完善了《龙吟中学老师综合考核细那么》、《班主任考核细那么》、《值周老师考核细那么》、《值宿老师考核细那么》等一系列的考核制度。制度面前我自己以身作那么，要求老师做到的自己首先做到。比方出勤：不迟到，不早退，不无故缺席，即使回江津，我努力做到学生上晚自****后才离开，其