建设局2022年年终工作总结.docx
上传者:平平库
2022-07-09 12:59:36上传
DOCX文件
33 KB
建设局2022年年终工作总结
建立局2022年年终工作总结
近年来,我们建立局在抓好本部门三个文明建立,推动城市建立的同时,踊跃参加社区各项建立工作,取得了初步成效。我们的做法是:
一、健全网络,在形成合力上支持社区建立
我局相识到,社区建立只靠党委政府是不够的,要做好社区建立工作,必需要取得驻区单位的全力支持。只有踊跃发挥驻区单位作用,才能为社区建立供应有效的支持。
首先,我局牵头建立健全了社区建立的网络。XX年5月,我局牵头协助城西居委会成立了社区党建联席会和建立管理委员会,局主要负责人被推举为“两会会长”,协助城西居委会成立了社区效劳、城市管理、文明共建、打算生育、综合治理、党政教育等6个领导小组,明确了各领导小组的工作职责。我们经常召集领导小组成员单位负责人参与联席会议,探究解决社区建立工作中遇到的难题。XX年,由我局与房管局共同牵头,协助城西居委会成立了业主管理委员会,经选举由我局的一名副局长担当会长,定期组织业主开展活动,为强化社区物业管理工作供应了组织保障。
其次,我局注意与所在社区加强联系和沟通。我们经常主动与社区居委会沟通双方之间的工作动态,加强了解与沟通,在重大活动支配上,能事先通气,相互协作,互惠互利。通过经常性的联系沟通,我们与居委会的距离缩短了,感情增进了,形成了亲如一家的社区工作气氛,也初步形成了社区共建的良性机制。
第三,我局注意培育各驻区单位和社区居民的社区意识。由于“两会”与社区成员单位之间不存在领导与被领导的关系,因此,只能通过组织、协调的方式去解决问题。
我们建立局作为“两会”的成员单位和牵头单位,在这方面做了一些工作。在抓好社区资源开发利用的同时,通过传播发动,使辖区内的机关企事业单位、群众团体、居民都来参加社区事务管理,解决社区共同面临的社会事务,使大家在参加社区建立中催生社区的责任感、使命感,形成了“我为人人,人人为我”的共建气氛。
二、发挥优势,在共驻共建上支持社区建立
我们本着“资源共享、优势互补、联手共建、共同开展”的原那么,踊跃探究支持社区建立的新举措、新方法,与社区共同搭建了社区建立工作平台。
一是思想工作同做,在培育文明居民上下工夫。社区居民素养,是社区建立的一项重要内容。而我局职工及家属在社区内有一千多人,对社区全员素养建立具有较大的影响。为此,我局谨慎传播贯彻《公民道德建立纲要》等文件,深化开展了爱国主义、集体主义、社会主义教育,社会公德、职业道德、家庭美德教育,加强职工素养教育,并让其去影响和带动家属、挚友提高素养。通过一系列工作,全局职工道德意识明显增加,综合素养进一步提高,成为维护社区社会公德的一支重要力气。
二是社区效劳共办,在强化效劳设施上下工夫。XX年,我局建议召开了由社区60家成员单位参与的协调会,就开展社区活动的原那么、方式、内容进展了会商,建立了“一队、一基地、四中心”,从而建立、完善了社区的效劳载体。为解决社区居民活动场地问题,我局经与有关单位协商后确定了居民晨练场所、集会场所、文体活动场所、卫生保健场所、教育培训场
建设局2022年年终工作总结